Topprogrammerare riskerar utvisning – efter försäkringsmiss

AFTONBLADET lör 23 sep 2017 Startup-företaget Football Addicts riskerar att förlora en programmerare i världsklass. Detta då man missat att betala två försäkringar för den ryska programmeraren Aleksei Magusev – som nu riskerar att utvisas tillsammans med sin fru och deras två månader gamla bebis. – Jag förstår att tanken är att jag ska skyddas från dåliga arbetsgivare men nu blir det tvärtom – jag straffas, säger Aleksei. Göteborgsbaserade startup-företaget Football Addicts, omskrivet i tech-branschen för sina appar som ska föra fansen närmare sitt favoritlag, rekryterar sina anställda från hela världen. 2014 värvades den ryske programmeraren Aleksei Magusev som beskrivs som unik av vd:n Patrik Arnesson. – Han är en av tio i världen som är med och bygger det mest framstående programmeringsspråket. Vi har anställda som börjat här enbart för att få jobba nära honom. Dottern utvisades – fyra veckor efter födseln Men drömmen om en framtid i Sverige ser mörk ut för familjen Magusev. Med de nuvarande reglerna för arbetskraftsinvandring kan Migrationsverket nämligen utvisa en person om arbetsgivaren inte betalar sjukförsäkring och trygghetsförsäkring för den anställde. Under våren fick familjen ett utvisningsbeslut och skulle då lämna landet två veckor innan frun Olga skulle föda. Dottern Varvara, som föddes i juli, fick sitt utvisningsbeslut fyra veckor efter att hon föddes. – Jag förstår att tanken är att jag ska skyddas från dåliga arbetsgivare. Men nu blir det tvärtom, jag straffas, säger Aleksei Magusev till Aftonbladet. ”Mer logiskt att vi tar smällen” Även Patrik Arnesson är starkt kritisk till den uppkomna situationen. – Det handlar inte om att vi varit snåla utan att vi missade att teckna försäkringarna och...

Förödande konsekvenser vid felaktig hantering av arbetstillståndsansökan

Felaktiga eller icke-kompletta ansökningar kan få förödande konsekvenser. Här är några exempel på missöden som är resultatet av att man har missat någon detalj under ansökningsprocessen.    Aftonbladet – 23 september 2017 Topprogrammerare riskerar utvisning – efter försäkringsmiss       Sveriges Radio – 14 april 2016 Fick jobb via fel sajt – nu utvisas han   Aftonbladet,  2015-12-14 Fick för lite i lön – nu ska familjen utvisas   Södertälje Tidning, 3 september 2015 Saknade försäkring – nu ska familjen utvisas     Sundsvalls Tidning, 4 mars Stoppades i trafikkontroll – riskerar utvisning efter fyra år i Sverige: “Varför har ingen reagerat tidigare?”   Arbetet, 7 juli 2016 Utnyttjad, sparkad – och utvisad?...

Ökad efterfrågan på arbetskraft

29 juni 2016 Efterfrågan på utbildad arbetskraft ökar och tillväxten av jobb sker särskilt inom tjänstesektorn. Det visar Arbetsförmedlingens senaste yrkesprognos. – Vi ser en fortsatt bred jobbtillväxt, som innebär många jobböppningar för dem som vill in på arbetsmarknaden. Samtidigt stiger bristen på vårdpersonal och lärare till nya rekordnivåer, säger Håkan Gustavsson, prognoschef på Arbetsförmedlingen. Inom yrken som kräver högskoleutbildning är det störst efterfrågan på arbetskraft. Men det är också efterfrågan inom flera yrken som har koppling till gymnasieskolans yrkesförberedande program, som kockar och undersköterskor. Arbetsförmedlingens rapport pekar även på hur viktigt det är med en fullföljd gymnasieutbildning. – Vi ser en fortsatt hård konkurrens om jobben inom många av de yrken som inte kräver någon utbildning. Fullständiga gymnasiebetyg är helt enkelt en förutsättning för att ha goda möjligheter till jobb, säger Håkan Gustavsson. Källa:...

Fick jobb via fel sajt – nu utvisas han

Fick jobb via fel sajt – nu utvisas han Published torsdag 14 april 2016 – kl 06.45 Syed Latif. Foto: Dimitri Lennartsson/Sveriges Radio Syed Latif från Bangladesh fick jobb i Malmö via en av världens största jobbförmedlingssajter men utvisas för att jobbet inte varit synligt för EU-medborgare. 35-årige Syed Latif kom till Östersund från Bangladesh som ekonomistudent för sex år sedan. Efter några år fick han jobb på ett växlingskontor i Malmö och flyttade. Där har han jobbat i över ett och ett halvt år men om mindre än en månad måste han lämna Sverige. Anledningen är att jobbet inte har utannonserats på Arbetsförmedlingen. – Det är jättetråkigt, man kan inte beskriva det. Jag jobbar här, betalar skatt, inget svart eller nånting sånt. Kanske någon förstår om folk är i denna situation, annars förstår man inte, säger Syed Latif. Enligt Migrationsdomstolen har Syed Latif inte kunnat bevisa att jobbet han sökte och fick varit synligt för alla inom EU. Det är ett av kraven han som medborgare utanför EU måste uppfylla för att få arbetstillstånd i Sverige. Hade tjänsten legat ute på Arbetsförmedlingens sajt så hade det varit okej eftersom den då också hade varit sökbar i europeiska platsportalen Eures och synlig för EU-medborgare. Syed fick jobbet genom en av världens största jobbförmedlingssajter LinkedIn som har fler än 100 miljoner medlemmar i Europa och just nu cirka 40 000 svenska jobb som är utannonserade. Men det uppfyller inte kravet, enligt Migrationsdomstolen som slår fast att han inte får nåt arbetstillstånd och därför utvisas från Sverige. – Jag har förlorat allting. Jag hade liv här, bostad i Sverige. Jag betalade själv...

Nya krav för arbetstillstånd

Nya krav gäller för dig som ansöker om att förlänga ditt arbetstillstånd.   Migrationsöverdomstolen har beslutat att en ansökan om förlängt arbetstillstånd bara kan beviljas om kraven för arbetstillstånd har varit uppfyllda under alla tidigare tillståndsperioder. Du som ansöker om förlängning av ditt arbetstillstånd måste därför visa att villkoren för arbetstillstånd har varit uppfyllda varje månad som du har haft tillstånd för arbete. Det gäller även dig som ansöker om tillstånd för arbete hos en ny arbetsgivare. Migrationsverket arbetar just nu med att utveckla webbansökan och ansökningsblanketterna så det tydligt framgår vilka dokument som behövs vid en ansökan om arbetstillstånd. Om du ansöker om förlängt tillstånd för arbete behöver du därför just nu bifoga fler dokument till ansökan än vad som står i webbansökan och i blanketterna. Du behöver skicka in dokument som visar att villkoren för arbetstillståndet har varit uppfyllda månad för månad under alla de perioder som du har haft tillstånd för arbete i Sverige. Läs mer om kraven för...

Ny tjänst ger bättre svar om handläggningstiden

Nu kan du vända dig till den nya tjänsten Tid till beslut för att själv se hur länge din ansökan kan komma att handläggas av Migrationsverket. Handläggningstiderna har inte blivit längre eller kortare, det som är nytt är att informationen om dem har förtydligats.   I tjänsten Tid till beslut får du också veta hur din ansökan kommer att handläggas – en bild kommer att visar det. När du svarat på ett par frågor i tjänsten Tid till beslut kan Migrationsverket visa den ungefärliga handläggningstiden för dig. En exakt tid kan inte anges. Du hittar tjänsten Tid till beslut på startsidan för Migrationsverkets webbplats. På samma sida kan du också kontrollera din ansökan och boka tid för ett besök. Testa tjänsten Tid till beslut   Källa:...
Sida 1 av 41234